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　　5月30日上午，鹤山市人社局举办的事业单位新聘用工作人员岗前培训班在市委党校开班，鹤山市2020—2022年事业单位新聘用人员230人参加了培训。该培训旨在深入学习贯彻党的二十大精神，帮助事业单位新聘用人员尽快熟悉和掌握岗位职责所需的知识与技能，增强责任和服务意识，提高工作能力。

　　开班仪式上，市人社局局长陈自力作了开班动员讲话，对学员们提出几点要求和希望：要求大家要旗帜鲜明讲政治，自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”；要求大家要克服一切困难、服从管理，严守学习纪律，高质量完成培训任务。希望大家勤于学习，掌握业务技能，勇于实践，学有所获；希望大家勤钻业务，敢于担责，将责任意识落到实处。

　　会上，市人社局副局长梁佩源对教学安排作了详细说明，并对学员的学习、管理提出了具体要求:一是要遵守学习制度，严格遵守学员请（销）假制度；二是要端正学风，廉洁自律，集中精力圆满完成此次学习培训任务。

　　此次培训班为期5天，主要采取集中授课与自学相结合的方式。为保证培训效果，市人社局、市委党校在课程设置、教学安排等方面精心谋划。为突出党的政策理论学习，开设了《以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴——学习贯彻党的二十大精神》《峥嵘鹤山，星火燎原》等课程；为强化思想作风建设，开设了《党风廉政建设》《从情怀谈到职业追求》的课程；为提升业务水平，开设了《事业单位人事管理制度》《公文与写作》《公务礼仪与沟通智慧》等课程。此外，在培训结束后，培训班将组织结业考试，考试成绩和个人培训期间表现将作为试用期考核的重要内容。